อัปเดตแนวคิด เทคโนโลยี และวิธีบริหารทีมงานยุคใหม่
วิเคราะห์ประโยชน์ของการเปลี่ยนมาใช้สลิปเงินเดือน PDF ออนไลน์ (e-Payslip) เพื่อเพิ่มความปลอดภัยให้กับข้อมูลพนักงาน และประหยัดค่าใช้จ่ายองค์กร
อ่านต่อ →
เจาะลึกกฎหมายแรงงานไทยในการจัดกะทำงานและคำนวณ OT พร้อมตัวอย่างการทำงาน และวิธีลดปัญหางานบัญชีด้วยโปรแกรมอัตโนมัติ
อ่านต่อ →
ชี้ทางแก้ปัญหาบริหารพนักงานนอกสถานที่ เจาะลึกเทคโนโลยีระบบลงเวลาทำงาน GPS และ Geofencing ป้องกันโกงเวลา และเพิ่มประสิทธิภาพ HR
อ่านต่อ →
เจาะลึก 5 สัญญาณความเสี่ยงจากการใช้ Excel ทำงานบุคคล และข้อดีของการย้ายสู่ระบบ HR & Payroll ครบวงจรอัตโนมัติสำหรับธุรกิจ SME ยุคใหม่
อ่านต่อ →
เจาะลึกวิธีจัดการเอกสารภาษีเงินได้พนักงาน ภ.ง.ด.1, ภ.ง.ด.1ก และใบ 50 ทวิ สำหรับ HR มือใหม่และบัญชี พร้อมขั้นตอนและแผนการยื่นภาษีอย่างไรไม่ให้โดนปรับ
อ่านต่อ →
เจาะลึกประโยชน์และแนวปฏิบัติในการเลือกใช้โปรแกรมลงเวลาสำหรับพนักงานนอกสถานที่ ทีมเซลส์ ช่างเทคนิค และทีมงานไซต์ก่อสร้าง เพื่อความโปร่งใส ปรับปรุงการทำงาน และลดภาระ HR
อ่านต่อ →
ไขข้อสงสัย Payroll Cloud คืออะไร? เจาะลึกประโยชน์และเหตุผลที่ธุรกิจและองค์กรยุคใหม่ในประเทศไทยกำลังเปลี่ยนมาใช้ระบบโปรแกรมคำนวณเงินเดือนบนระบบคลาวด์เพื่อความคล่องตัวและปลอดภัย
อ่านต่อ →
เจาะลึกแนวทางการเลือกโปรแกรมเงินเดือนและระบบคำนวณ Payroll ที่เหมาะสำหรับธุรกิจขนาดเล็กและ SME ไทยในปี 2569 เปรียบเทียบฟีเจอร์ ความคุ้มค่า และการปฏิบัติตามกฎหมายภาษีและแรงงาน
อ่านต่อ →
เมื่อระบบซอฟต์แวร์ไม่สามารถบล็อก Fake GPS ได้ร้อยเปอร์เซ็นต์ มาเรียนรู้แนวทางการรับมืออย่างมีประสิทธิภาพด้วยการบริหารแบบไฮบริด (Hybrid Verification) และนโยบายการทำงาน
อ่านต่อ →
เจาะลึก 7 เทคนิคการใช้ระบบ HR Online ในการป้องกันปัญหาพนักงานโกงเวลาสแกนเข้างาน ตั้งแต่การสแกนหน้า การปักหมุด GPS Geofencing ไปจนถึงการผูกโทรศัพท์รายเครื่อง
อ่านต่อ →
สรุปความจริงที่ฝ่ายบุคคลต้องรู้เกี่ยวกับเทคโนโลยี GPS เช็คอินในโปรแกรมลงเวลางาน ค้นหาว่าระบบป้องกันการปลอมแปลงพิกัด (Fake GPS) ทำงานอย่างไร และมีวิธีใดบ้างที่จะช่วยบล็อกช่องโหว่นี้ได้สูงสุด
อ่านต่อ →
คู่มือสรุปกฎหมาย PDPA สำหรับฝ่ายบุคคล (HR) แนวทางปฏิบัติในการเก็บ รวบรวม และประมวลผลข้อมูลพนักงานอย่างถูกต้อง ตั้งแต่รับสมัครงานจนถึงสิ้นสุดการจ้างงาน
อ่านต่อ →
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ หรือ PVD (Provident Fund) คือสวัสดิการสำคัญที่นายจ้างจัดให้พนักงานเพื่อสร้างความมั่นคงทางการเงินหลังเกษียณ โดยมีทั้งเงินสะสมจากพนักงานและเงินสมทบจากนายจ้าง บทความนี้อธิบายว่ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพคืออะไร คิดเงินสมทบอย่างไร มีประโยชน์ต่อพนักงานและองค์กรอย่างไร พร้อมเรื่องสิทธิลดหย่อนภาษีและตัวอย่างการคำนวณที่เข้าใจง่าย รวมถึงแนวทางบริหารจัดการผ่านโปรแกรมเงินเดือนและระบบบริหารงานบุคคล เหมาะสำหรับ HR และเจ้าของกิจการที่ต้องการออกแบบสวัสดิการที่ดึงดูดและรักษาพนักงานคุณภาพ
อ่านต่อ →
ทุกสิ้นปีฝ่ายบุคคลต้องจัดทำหนังสือรับรองหักภาษี ณ ที่จ่าย หรือ 50 ทวิ ให้พนักงานทุกคน พร้อมยื่นแบบ ภ.ง.ด.1ก ต่อกรมสรรพากร งานนี้หากทำด้วยมือจะใช้เวลานานและเสี่ยงผิดพลาด โปรแกรมออก 50 ทวิ อัตโนมัติช่วยสร้างเอกสารเหล่านี้จากข้อมูลเงินเดือนและภาษีที่ระบบบันทึกไว้ตลอดปี บทความนี้อธิบายหลักการทำงาน ประโยชน์ และตัวอย่างการใช้งานจริงของ Payroll Software ที่ออกหนังสือรับรองและแบบนำส่งภาษีได้ในไม่กี่คลิก เหมาะกับ HR และเจ้าของกิจการที่ต้องการปิดงานภาษีปลายปีอย่างรวดเร็วและถูกต้อง
อ่านต่อ →
การรู้จักค่าลดหย่อนภาษีอย่างครบถ้วนคือกุญแจสำคัญของการวางแผนภาษีที่ดี บทความนี้รวบรวมค่าลดหย่อนภาษีปี 2568 และ 2569 ทั้งหมด ตั้งแต่ค่าลดหย่อนส่วนตัว คู่สมรส บุตร บิดามารดา ประกันชีวิต กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ไปจนถึงมาตรการกระตุ้นเศรษฐกิจ พร้อมตัวอย่างคำนวณภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาแบบขั้นบันไดให้เห็นภาพชัดเจน ช่วยให้พนักงาน HR และเจ้าของกิจการวางแผนลดหย่อนภาษีได้อย่างถูกต้องและประหยัดสูงสุด พร้อมแนะนำการใช้โปรแกรมเงินเดือนในการบันทึกค่าลดหย่อนเพื่อคำนวณภาษีหัก ณ ที่จ่ายของพนักงานได้แม่นยำตลอดทั้งปี
อ่านต่อ →
การคำนวณภาษีเงินเดือนด้วยมือเป็นงานที่ซับซ้อน เสี่ยงผิดพลาด และกินเวลาฝ่ายบุคคลทุกเดือน โปรแกรมคำนวณภาษีเงินเดือนช่วยคำนวณภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาและภาษีหัก ณ ที่จ่ายของพนักงานโดยอัตโนมัติ ตั้งแต่การรวมรายได้ หักค่าใช้จ่าย ค่าลดหย่อน ไปจนถึงการคำนวณภาษีแบบขั้นบันได บทความนี้อธิบายหลักการทำงาน ประโยชน์ และตัวอย่างจริงของการใช้ระบบ Payroll ที่เชื่อมต่อการคำนวณภาษีแบบครบวงจร เหมาะสำหรับ HR เจ้าของกิจการ และผู้จัดการที่ต้องการลดภาระงานเงินเดือน เพิ่มความแม่นยำ และมั่นใจว่าการนำส่งภาษีถูกต้องตามกฎหมาย
อ่านต่อ →
การลงเวลาทำงานด้วยกระดาษหรือเครื่องตอกบัตรกำลังถูกแทนที่ด้วยระบบ HR ออนไลน์ที่ใช้การถ่ายรูปยืนยันตัวตน สแกนหน้า Face Recognition และ GPS Check-in บทความนี้อธิบายตั้งแต่หลักการทำงาน เทคโนโลยีเบื้องหลัง ไปจนถึงประโยชน์จริงในการลดการโกงเวลา ลดงานเอกสารของฝ่ายบุคคล และเชื่อมต่อกับการคำนวณเงินเดือนอัตโนมัติ เหมาะอย่างยิ่งสำหรับ HR เจ้าของกิจการ และผู้บริหารที่ต้องการควบคุมเวลาทำงานของพนักงานทั้งในออฟฟิศ หน้างาน และทีมนอกสถานที่ ให้แม่นยำและตรวจสอบย้อนหลังได้
อ่านต่อ →
ปัญหาคลาสสิกที่ฝ่ายบุคคลแทบทุกองค์กรต้องเจอ คือการตอกบัตรแทนกัน พนักงานคนหนึ่งกดเวลาเข้างานให้เพื่อนที่ยังมาไม่ถึง หรือเครื่องสแกนลายนิ้วมือ
อ่านต่อ →
เปรียบเทียบโปรแกรม HR Online (Cloud) กับระบบติดตั้งในเครื่องแบบเดิม ทั้งต้นทุน ความปลอดภัย และความยืดหยุ่น เพื่อช่วยให้คุณเลือกได้ถูก
อ่านต่อ →
เจาะลึกว่าโปรแกรม HR Payroll ช่วยคำนวณเงินเดือน ภาษี ประกันสังคม และ OT ได้แม่นยำแค่ไหน พร้อมประโยชน์ที่ทำให้ฝ่ายบุคคลทำงานเบาลง
อ่านต่อ →
รวมทุกเรื่องที่ต้องรู้ก่อนซื้อโปรแกรม HR สำเร็จรูป ตั้งแต่ความหมาย ข้อดี ฟีเจอร์ที่ควรมี ไปจนถึงเช็กลิสต์เลือกซื้อให้เหมาะกับธุรกิจไทย
อ่านต่อ →
ทำความเข้าใจหลักการทำงานของ GPS Check-In และเหตุผลที่ช่วยให้การลงเวลาแม่นยำขึ้น
อ่านต่อ →
การลงเวลาผ่านมือถือช่วยลดต้นทุน เพิ่มความแม่นยำ และทำให้ HR ทำงานง่ายขึ้น มาดู 5 เหตุผลหลักกัน
อ่านต่อ →หน้า 2 จาก 2 · บทความทั้งหมด 53 เรื่อง